老板拖欠工资威胁上诉怎么办

老板拖欠工资并威胁上诉，您有权投诉或申请仲裁。根据《劳动法》等规定，老板拖欠工资需承担法律责任，劳动行政部门可责令限期支付。若不及时处理，可能导致您的合法权益长期受损，甚至影响生活。
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老板拖欠工资可投诉或仲裁。具体操作：1. 投诉：携带证据到当地人社局的劳动监察部门，说明情况并提交材料。2. 仲裁：若投诉无果，向当地劳动争议仲裁委员会提出申请，按要求填写申请书并提交证据。无论选择哪种方式，都应保留好相关证据，如工资条、聊天记录等，以便维权。
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对老板拖欠工资，常见处理方式是投诉或申请仲裁。选择时，若希望快速解决且保持劳动关系，可先尝试投诉；若矛盾较深或投诉无果，则应申请仲裁以维护权益。